Популярное на сайте

Пошаговые инструкции



Готовые шаблоны для инженера по ОТ:


поиск норматива

Вход для зарегистрированных пользователей

Логин:
Пароль:
Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь:
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:

Изменения от 12.12.2012 г. к приказу №342 от 26.04.2011 г.

Вам нравится сайт dogma? Тогда нажмите на кнопку:
Главная страница форума  
Поиск  Пользователи  Правила 
Закрыть
Логин:
Пароль:
Забыли свой пароль?
Регистрация
Войти
 
Страницы: 1
Ответить
Изменения от 12.12.2012 г. к приказу №342 от 26.04.2011 г., Проведение аттестации офисных рабочих мест.
 
Приказом Минтруда РФ от 12.12.12 №590Н изменено требование о проведении аттестации всех рабочих мест работодателя (п.4).
Можно ли провести аттестацию рабочих мест, как первичную, чтобы не включать в перечень рабочие места с ПЭВМ менее 50% рабочего времени? Срок проведения повторной АРМ истек 2 года назад.
 
Посмотрите последний абзац этой статьи http://armtrud.ucoz.ru/news/zadachi_trebovanija_uchastniki_provedenija_attestaci­i_rabochikh_mest_prikaz_342n/2013-03-25-2
 
Цитата
Гость пишет:
Посмотрите последний абзац этой статьи http://armtrud.ucoz.ru/news/zadachi_trebovanija_uchastniki_provedenija_attestaci­i_rabochikh_mest_prikaz_342n/2013-03-25-2
В эту статью не включены изменения, внесенные приказом Минтруда РФ от 12.12.12 №590Н в приказ №342Н:
4. Аттестации подлежат рабочие места работодателя*(1), в том числе рабочие места, организованные при создании юридического лица или регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя, а также организованные по завершении строительства, реконструкции, технического перевооружения производственных объектов, производства и внедрения новой техники или новых технологий, влияющих на уровни показателей факторов производственной среды и трудового процесса (далее - вновь организованные рабочие места*(2)), на которых заняты работники, трудовая функция которых предусматривает:
работу с оборудованием, машинами, механизмами, установками, устройствами, аппаратами, транспортными средствами;
эксплуатацию, обслуживание, испытание, наладку и ремонт оборудования, машин, механизмов, установок, устройств, аппаратов, транспортных средств;
работу с источниками опасностей, способными оказывать вредное воздействие на работника, определяемые аттестационной комиссией исходя из критериев оценки условий труда;
использование электрифицированного, механизированного или иного ручного инструмента;
хранение, перемещение и (или) применение сырья и материалов
*(1) За исключением рабочих мест, на которых работники исключительно заняты на персональных электронно-вычислительных машинах (персональных компьютерах) и (или) эксплуатируют аппараты копировально-множительной техники настольного типа, единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически, для нужд самой организации, иную офисную организационную технику, а также бытовую технику, не используемую в технологическом процессе производства.">*
 
Цитата
Гость пишет:
Цитата
Гость пишет:
Посмотрите последний абзац этой статьи http://armtrud.ucoz.ru/news/zadachi_trebovanija_uchastniki_provedenija_attestaci­i_rabochikh_mest_prikaz_342n/2013-03-25-2
В эту статью не включены изменения, внесенные приказом Минтруда РФ от 12.12.12 №590Н в приказ №342Н:
4. Аттестации подлежат рабочие места работодателя *(1) , в том числе рабочие места, организованные при создании юридического лица или регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя, а также организованные по завершении строительства, реконструкции, технического перевооружения производственных объектов, производства и внедрения новой техники или новых технологий, влияющих на уровни показателей факторов производственной среды и трудового процесса (далее - вновь организованные рабочие места *(2) ), на которых заняты работники, трудовая функция которых предусматривает: работу с оборудованием, машинами, механизмами, установками, устройствами, аппаратами, транспортными средствами; эксплуатацию, обслуживание, испытание, наладку и ремонт оборудования, машин, механизмов, установок, устройств, аппаратов, транспортных средств; работу с источниками опасностей, способными оказывать вредное воздействие на работника, определяемые аттестационной комиссией исходя из критериев оценки условий труда; использование электрифицированного, механизированного или иного ручного инструмента; хранение, перемещение и (или) применение сырья и материалов
*(1) За исключением рабочих мест, на которых работники исключительно заняты на персональных электронно-вычислительных машинах (персональных компьютерах) и (или) эксплуатируют аппараты копировально-множительной техники настольного типа, единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически, для нужд самой организации, иную офисную организационную технику, а также бытовую технику, не используемую в технологическом процессе производства."> *
Общий смысл там описан. 302н все вышеуказанное перекрывает необходимостью медосмотров.
 
Цитата
Гость пишет:
Общий смысл там описан. 302н все вышеуказанное перекрывает необходимостью
медосмотров.
Приказ №302н упоминается в Порядке АРМ только в части установления сроков проведения повторной аттестации рабочих мест (см.пункт 8):
8. Сроки проведения повторной аттестации устанавливаются работодателем, исходя из следующего:
а) на рабочих местах, указанных в пункте 4 Порядка, где по результатам предыдущей аттестации установлены вредные и (или) опасные условия труда, а также на рабочих местах с наличием производственных факторов и работ, при выполнении которых обязательно проведение предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований), аттестация проводится не реже одного раза в пять лет.

Приведенный выше текст отсылает к пункту 4, в котором перечислены места, обязательно подлежащие первичной аттестации, по результатам которой должны быть выявлены факторы, необходимые для проведения медосмотров (прил.1 к пр. 302н). А работа в офисе не является критерием для включения в контингент для прохождения медосмотра (прил.2 к пр.302н - перечень работ).
А для чего тогда, по Вашему мнению, Минтрудом внесены конкретные изменения в приказ №342н?
Страницы: 1
Ответить
первая страница
Читают тему (гостей: 1)
 
  
 
Форма ответов
Текст сообщения*
Загрузить файл или картинкуПеретащить с помощью Drag'n'drop
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Загрузить файлы
Отправить Отменить
Поискать по сайту Яндексом:





Последнее на форуме  
20.10.18 16:07
Абай Камалов победителm премии президента
Генеральный директор ТОО «Камал Ойл» Абай Камалов о своей работе. ТОО «Камал Ойл» - это полностью ...
20.10.18 1:32
Общество с ограниченной ответственностью "НОТАС" (ООО "НОТАС")
Добрый день. Коммерческое предложение на проведение аттестации рабочих мест. Школа . МКОУ ООШ с. Макарье...
19.10.18 9:50
ООО "Альфа-аттестация"
Приносим свои извинения за негативные впечатления, оставшиеся у Вас от работы с нашей франшизой в г....


Новости    
Услуги по ОТ: